Mieszkanie
Po przyjezdzie do pracy w Holandii warto w pierwszej kolejnosci zapytac pracodawce lub agencje pracy
tymczasowej o mozliwosc zakwaterowania po przystepnej cenie. Jezeli pracodawca ani agencja nie moga
Ci pomóc, mozesz udac sie do urzedu miasta lub gminy, gdzie uzyskasz pomoc w znalezieniu mieszkania.
Gminy oferuja takze mieszkania za posrednictwem serwisu www.woningnet.nl. Mozna zarejestrowac
sie tam jako poszukujacy mieszkania i reagowac na pojawiajace sie oferty. Warunkiem jest posiadanie
zameldowania w danej gminie.
Czynsz
O wysokosci czynszu decyduje kilka czynników. Jesli przebywasz czasowo w hotelu lub pensjonacie,
to podpisales tzw. umowe zakwaterowania. W takiej sytuacji prawo nie reguluje maksymalnej
wysokosci czynszu. Nalezy samemu ocenic, czy cena jest do zaakceptowania. Zakwaterowanie moze
zapewnic pracodawca i potracac koszty przy rozliczaniu wynagrodzenia pracownika. W przypadku
umowy najmu, a wiec wynajmowania samodzielnego mieszkania, mozna zwrócic sie do komisji
ds. najmu (huurcommissie), która skontroluje, czy oplaty nie sa zawyzone. Adresy komisji i godziny
urzedowania sa na stronie www.huurcommissie.nl.
Dodatek mieszkaniowy (huurtoeslag) to forma pomocy panstwa dla osób wynajmujacych mieszkania.
Przyznanie dodatku zalezy od rodzaju mieszkania, wysokosci czynszu, dochodów i majatku wnioskodawcy.
Szczególowe informacje mozna znalezc na stronie www.toeslagen.nl.
W razie skarg dotyczacych warunków mieszkaniowych nalezy w pierwszej kolejnosci zwrócic sie do
wlasciciela mieszkania. Jesli nie podejmie on zadnych dzialan i problemy sie utrzymuja, mozna zwrócic
sie do wladz gminy.
Zasady wspólzycia spolecznego
Holandia jest gesto zaludnionym krajem, gdzie ludzie mieszkaja bardzo blisko siebie. Wazne jest,
aby brac to pod uwage w codziennym zyciu. Jesli wynajmujacy wprowadzil regulamin najmu, nalezy
go przestrzegac. Oprócz tego obowiazuja ogólnie przyjete zasady wspólzycia spolecznego. Nic nie stoi
na przeszkodzie, aby urzadzic impreze w domu, nie nalezy jednak zapominac o sasiadach. Dotyczy
to nie tylko zaklócania spokoju, ale takze np. wystawiania smieci przed drzwi itp.
Ochrona praw lokatorów
W Holandii lokatorzy maja dobra ochrone prawna i nie musza obawiac sie, ze z dnia na dzien utraca
dach nad glowa. Wiele zalezy jednak od rodzaju umowy najmu.
Imigranci zarobkowi zwykle podpisuja umowe zakwaterowania, np. w hotelu czy pensjonacie. W takiej
umowie okreslone sa sytuacje, kiedy wynajmujacy moze zazadac natychmiastowej wyprowadzki z mieszkania
lub pokoju. Moze to byc np. rozwiazanie umowy o prace, nieplacenie czynszu lub zaklócanie spokoju.
W niektórych miejscowosciach w Holandii dostepne sa mieszkania, których wynajem ma zapobiegac
pustostanom. Równiez wtedy otrzymasz umowe, w której jest dokladnie okreslone, kiedy musisz
wyprowadzic sie z pokoju lub mieszkania. Powodem moze byc np. zblizajacy sie termin rozbiórki budynku,
zaleganie z czynszem lub bycie uciazliwym dla innych lokatorów.
W przypadku mieszkan sluzbowych wykwaterowanie jest mozliwe z chwila rozwiazania umowy o prace.
Jesli wynajmujesz normalne, samodzielne mieszkanie, jestes objety ochrona prawna. Eksmisja jest mozliwa
tylko w szczególnych wypadkach. Jesli odmówisz opuszczenia zajmowanego lokalu, wynajmujacy
musi najpierw uzyskac nakaz sadowy.